「 けが 」 の情報 

病気やけがで働けなくなり、給料が受け取れない場合、会社員らが加入する健康保険には、最長1年6カ月、給料の3分の2相当を給付する「傷病手当金」がある。

病気やけがで入院すると、治療費などが膨らんで思わぬ出費になる場合がある。備えとなる民間の医療保険では、「入院１日につき１万円」といった形で給付金を

健康保険料や厚生年金保険料は、けがや病気で休職する前と同じだけ支払う必要があります。傷病手当金の支給を受けていても、社会保険の被保険者であることに

本記事では、傷病手当金の概要や申請に必要な書類について解説。 ... 職務上や通勤の途中で被った病気やけがは、労働災害保険の給付対象となるため注意しま

恭子 「それは何ですか？」 カタリーナ 「傷病手当金は、健康保険の被保険者が業務外の病気やけがの治療のため働くことができ

病気やけがで手術や入院したとき、頼りになるのが「医療保険」の存在。目安として月々3500円ほどの支払いなら、入院給付金が1日5000円ほど

傷病手当金は、病気やけがで働けなくなり、給料がもらえなくなった人に現金が支給される制度。本人が死亡した場合は配偶者など相続人に支給される

医療保険は、病気やけがで入院や手術などをした場合に給付金がもらえるというもの。何日分もらえるかや入院1回でいくらもらえるかというのは入っ

傷病手当金. 加入する健康保険から給付される制度で、業務外の病気やけがで入院または自宅療養のため働けなくなったとき

台湾の「労工保険」（労災・雇用保険に相当）には、被保険者がけがや病気で働けなくなった場合の「労保失能給付」（給付金）がある。これに関する規定によれば、