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休業支援金・給付金は、新型コロナウイルスの感染拡大による雇用情勢悪化を受けた制度。これまで給付対象は中小企業の労働者に限られ、大企業の

同支援金・給付金は休業手当を受け取れない労働者が直接申請するが、大企業は対象外となっていた。菅首相は２日の記者会見で、大企業の非正規への

休業手当を受け取れない労働者に支給する「休業支援金」は中小企業に勤める人が対象で、窮状を訴える声が出ているためだ。首相は「重層的な

対象者＝２０２０年４月１日～２１年２月２８日の間に、事業主の指示により休業した中小事業主の労働者で、その休業に対する賃金（休業手当）を

休業手当が支払われない労働者に賃金の８割を補償する休業支援金・給付金に関し「大企業に勤める方々も対象にしてほしい」と語った。 公明党の

中小企業の労働者を対象にコロナ対応休業支援金・給付金が設けられました。雇い主が休業手当を払わない場合、国が労働者に直接、賃金の８割を

新型コロナウイルス感染症に対応した政府の「休業支援金・給付金」 ... 休業支援金は、休業手当が支払われない労働者に賃金の8割を補償する制度。

新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金」は、コロナ禍により休業させられた中小企業の労働者のうち、休業中に賃金（休業手当）を

雇用調整助成金（事業主が労働者に対し一時的に休業を行った場合の休業手当の一部もしくは全額を助成するもの）と休業支援金・給付金（コロナが

... しても休業手当を受け取ることができない場合は、労働者が申請できる「新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金」を活用してほしい。