「 雇用調整助成金 」 の情報 

雇用調整助成金についても、会社から休業手当が支払われない休業者に対しても国が直接支援金を給付する制度を新設しました。これも「会社」という枠組みから

持続化給付金」「雇用調整助成金」「休業協力金」「その他の国・自治体が行う給付金／助成金」の利用状況を尋ねた質問では、持続化給付金を「実施済」または「

実際、一人当たり10万円の一律給付金も雇用調整助成金も、持続化給付金も対応に手間取り、なかなか庶民や零細企業のもとには届かない。その対応のあまり

この補正予算は「雇用調整助成金の拡充」、「資金繰り対応の強化」「家賃支援給付金の創設」「医療提供体制の強化」を柱とするもので、31兆9114億円におよぶ

従業員を休ませて休業手当を支払うなら、1日当たりの手当の最大10割（上限8330円）が給付される国の「雇用調整助成金」があります。国は上限額を1万5千円に

持続化給付金などを巡って巨額委託費や支給遅れが批判されており、早期支給や適正な執行が課題になる。 休業手当の一部を補助する雇用調整助成金を拡充し、

このような経済状況では、持続化給付金、雇用調整助成金などの直接給付で支えざるを得ない。しかし、このままステイホームを続ける限りジレンマを解消できず、

休業手当の一部を助成する雇用調整助成金は、休業しなくても減収となるケースが多くて問題だったので、持続化給付金を対策の目玉にしたのは正解だ。

なお、家賃支援給付金・持続化給付金・雇用調整助成金・持続化補助金をはじめとする各種支援策につきましては、４月にオープンした日本政府公式Webサイトで

休業者への直接給付新設で考える雇用調整助成金との整合性. 政府の第二次補正予算案の大きな柱の1つとして、「休業者への直接給付」の新設がある