産後パパ育休とは――育休との違いや社会保険料の扱いなどを解説 - 日本の人事部

出生時育休給付金で支給された日数は、通常の育休給付の支給率67％の上限日数「180日」に通算されます。 【支給要件】. 休業開始日前の2年間に、雇用保険の被関連キーワードはありません