転職しやすくなる？ 失業給付を迅速化「2カ月超→7日程度」 実際はどうなのか - ITmedia

給付金などを目的とした安易な退職を防ぐ狙いがあるとみられる。 厚生労働省は、自己都合の場合でも体力の不足や妊娠・出産など「正当な理由」に該当すれ関連キーワードはありません